وكالة توظيف في دبي توظّف الأشخاص الذين ترسلهم إليك
أطقم مورَّدة، وموظفون مؤقتون وبعقود، وتوظيف معهَّد، وتوظيف دائم، للياقتين، من وكالة واحدة تحمل التوظيف وتدفع عبر نظام حماية الأجور وتُظهر لك الحضور والتكلفة على منصة واحدة. تبحث عن عمل لا عن عمال؟ لا تحمّل تمديد المرشحين أي رسم أبدًا؛ وصفحة المرشحين تشرح كيف تتقدّم.
- أشكال: توريد، ومؤقت وبعقود، وتوظيف معهَّد، وتوظيف دائم
- 4أشكال: توريد، ومؤقت وبعقود، وتوظيف معهَّد، وتوظيف دائم
- ياقتان: وظائف مكتبية ومبيعات، ووظائف ميدانية ومواقع
- 2ياقتان: وظائف مكتبية ومبيعات، ووظائف ميدانية ومواقع
- الموظفون المورَّدون والمعهَّدون بعقود مسجّلة ونظام حماية الأجور
- 100%الموظفون المورَّدون والمعهَّدون بعقود مسجّلة ونظام حماية الأجور
- رسوم تُحمَّل للمرشحين، أبدًا
- 0رسوم تُحمَّل للمرشحين، أبدًا
ما الذي تفعله وكالة التوظيف في دبي لصاحب العمل
وكالة التوظيف في دبي تجد أشخاصًا أو توظّفهم أو تلحقهم للشركات. تغطّي الكلمة أربع خدمات مختلفة، والفرق من يوظّف الشخص ولأي مدة: أطقم مورَّدة توظّفها الوكالة وتنشرها بمعدّل شهري؛ وموظفون مؤقتون وبعقود توظّفهم الوكالة لأيام أو أسابيع أو مدة محددة؛ وتوظيف معهَّد، حيث توظّف الوكالة موظفين لديك أو تريدهم، على رخصتها، دون مدة؛ وتوظيف دائم، حيث تجد الوكالة مرشحًا توظّفه أنت على رخصتك مقابل رسم تنسيب.
معظم الوكالات تفعل واحدة أو اثنتين من هذه وتسمّيها توظيفًا. والخطأ الذي يقع فيه المشترون هو طلب وكالة توظيف حين يحتاجون شكلًا محددًا: مقاول يطلب توظيفًا وهو يحتاج توريدًا، وبنك يطلب توريدًا وهو يحتاج توظيفًا معهَّدًا، وشركة ناشئة تطلب تعهيدًا وهي تحتاج PEO. الصفحات أدناه تصف كل شكل لتطلب الصحيح، وجدول المقارنة يحسمه في أربعة صفوف.
تفعل تمديد الأربعة على منصة واحدة، للياقتين. حيث توظّف تمديد الشخص، يكون التوظيف حقيقيًا: عقد مسجّل لدى وزارة الموارد البشرية، وتأشيرة إقامة مكفولة من تمديد، وتأمين طبي، وأجور نظام حماية الأجور ونهاية خدمة تتحمّلها تمديد، مع الحضور والمستندات في بوابتك. وحيث توظّف أنت الشخص، يُسعَّر التوظيف على المنصة برسم التنسيب متفق عليه مسبقًا. ولا يُحمَّل المرشحون أي رسم مقابل أي منها.
الأشكال الأربعة، لكلٍّ صفحته
اختر ما يطابق من يجب أن يوظّف الشخص ولأي مدة.
من يستخدم وكالة توظيف، وأي شكل
المقاولون والمصانع وشركات المرافق
أطقم مورَّدة بمعدّل شهري، بمهن مُختبَرة ومساعدين مصنّفين. صفحتا توريد العمالة وتوريد العمال.
البنوك وتجار التجزئة والعلامات الخدمية
وكلاء مبيعات ومروّجون وفرق خدمة عملاء توظّفهم تمديد وتُدار كفئة معهَّدة. صفحة تعهيد الموظفين.
شركات لديها مشاريع وذُرى وفجوات
أطقم مؤقتة للفعالية أو الموسم، وموظفون بعقود لمدة المشروع. صفحتا التوظيف المؤقت والتوظيف بعقود.
شركات تبني فريقها
تعيين دائم على رخصتك، يُبحث عنه عبر المنصة معك في المقابلات ورسم التنسيب متفق عليه مسبقًا. صفحة التوظيف.
ما الذي تحصل عليه من تمديد في كل شكل
الياقتان، بمعيار واحد
مهن ومساعدو مواقع، وأطقم مستودعات ونظافة، ووكلاء مبيعات وإداريون وخدمة عملاء، مدققون ومُعرَّفون بالطريقة نفسها.
توظيف حقيقي حيث توظّف تمديد
عقود مسجّلة وتأشيرات إقامة وتأمين طبي وأجور نظام حماية الأجور ونهاية خدمة تتحمّلها تمديد. لا يحمل موقعك شيئًا منها.
الكوادر الجاهزة
عمال موظفون مصنّفون في الإمارات يمكن أن يُنشروا خلال أيام، وتوظيف عبر المنصة حيث يحتاج دور إلى بحث.
حضور يمكنك رؤيته
تسجيل دخول مكتبي أو حضور موقع بالتحديد الجغرافي، وكشوف دوام للاعتماد، وفواتير مبنيّة من السجل.
مستندات سارية
الهوية الإماراتية وبطاقة العمل واللياقة الطبية والرخص والشهادات بمتابعة تنبيهات الانتهاء في بوابتك.
استبدال وملاحظات أداء
جهة اتصال معيّنة وملاحظات لكل شخص واستبدال من الكوادر حين لا يفي أحد بالمعيار.
رسوم تنسيب متفق عليها مسبقًا
حيث توظّف أنت الشخص، يُتفق على رسم التوظيف قبل بدء البحث، لا يُكتشف عند العرض.
فاتورة مفصّلة واحدة
الأجر والرسوم الحكومية بسعر التكلفة والتأمين والاستحقاقات والإدارة على أسطر منفصلة، مهما كان الشكل.
كيف يبدأ
- 1
أخبرنا بالأدوار والحالة
الأدوار والعدد والموقع أو المكتب، وكم المدة، وهل تريد أن توظّف الأشخاص بنفسك.
- 2
نقترح الشكل
توريد، أو مؤقت أو بعقود، أو توظيف معهَّد، أو توظيف دائم، مع الأسباب، وكشف رسوم أو رسم له.
- 3
تعتمد في البوابة
كل بند ظاهر قبل أن يُبحث عن أحد أو يُنقل. الرسوم الحكومية بسعر التكلفة.
- 4
يبدأ الأشخاص وتراه يعمل
التوظيف والحضور والمستندات والتكلفة على المنصة من اليوم الأول.
الأدوار التي نلحقها في دبي
الياقتان. الأنشطة المرخّصة كالأمن غير مورَّدة.
الموقع والمهن
- عمال مساعدون وعمالة عامة
- بناؤون ونجارون وحدادو تسليح
- كهربائيون وسباكون وفنيو تكييف
- دهّانون وعمال سقالات
- سائقون ومشغّلو رافعات شوكية
- مشرفو مواقع
المرافق واللوجستيات والضيافة
- عمال نظافة وتدبير منزلي
- منتقو ومغلّفو مستودعات
- مندوبو توصيل
- أمناء مطابخ ونُدُل
- موظفو خدمة ضيوف
- فنيو صيانة
المبيعات والمكتب والتعامل مع العملاء
- وكلاء بيع بطاقات وقروض
- مروّجون وأمناء صناديق
- خدمة عملاء ووكلاء مراكز اتصال
- إداريون ومنسّقون
- مساعدو حسابات
- موظفو استقبال
توريد، أم مؤقت وبعقود، أم توظيف معهَّد، أم توظيف دائم
الأشكال الأربعة التي تبيعها وكالة توظيف في دبي، في أربعة صفوف.
| توريد العمالة | المؤقت وبعقود | تعهيد الموظفين | التوظيف الدائم | |
|---|---|---|---|---|
| من يوظّف الشخص | تمديد | تمديد | تمديد | أنت |
| المدة | أشهر إلى سنوات | أيام إلى مدة محددة | مستمر | دائم |
| ما تدفعه | معدّل شهري لكل عامل | بالساعة أو اليوم أو شهريًا لكل شخص | شهريًا لكل شخص زائد الراتب بسعر التكلفة | رسم تنسيب متفق عليه مسبقًا |
| الأنسب لـ | أطقم تحتاجها تعمل | ذُرى، فعاليات، مشاريع، تغطية | موظفون بلا كيان أو حصة تأشيرات | بناء فريقك |
كيف يُسعَّر كل شكل
حيث توظّف تمديد الشخص، يكون الرسم الأجر عبر نظام حماية الأجور زائد التكاليف الحقيقية للتوظيف زائد سطر تمديد، لكل عامل شهريًا أو بالساعة، مفصّلًا على كشف رسوم. وحيث توظّف أنت الشخص، يُسعَّر التوظيف على المنصة لكل دور مفتوح، برسم التنسيب متفق عليه على حِدَة ومسبقًا.
التسعير المباشر ينطبق على عامل إلى عشرة؛ والاحتياجات الأكبر تتلقى كشف رسوم مخصّصًا من البنود نفسها. وتُمرَّر الرسوم الحكومية دائمًا بسعر التكلفة.
بنية توضيحية، لا تعرفة. صفحات الأسعار تحمل الأسعار المنشورة؛ وكشف رسومك يحمل المبالغ لأدوارك.
منصة واحدة، مهما كان الشكل
أطقم مورَّدة وموظفون بعقود وموظفون معهَّدون وتعييناتك أنت على شاشة واحدة: من أين، ومن تتجدد مستنداته، وكم يكلّف الشهر.
أسئلة بإجابات واضحة
هل تمديد وكالة توظيف أم شركة توريد عمالة؟
كلاهما، والفرق الشكل الذي تشتريه. تورّد تمديد أطقمًا توظّفها، وتلحق موظفين مؤقتين وبعقود توظّفهم، وتعهّد توظيفًا لموظفين تحضرهم، وتوظّف تعيينات دائمة لرخصتك، كل ذلك على منصة واحدة. وهذه الصفحة تشرح أي شكل يناسب أي حالة.
أبحث عن وظيفة. هل يمكنكم تنسيبي؟
توظّف تمديد وتلحق أشخاصًا لعملائها ولا تحمّل المرشح أي رسم أبدًا. وصفحة المرشحين تشرح كيف تتقدّم وماذا يحدث بعد؛ يرجى استخدامها بدل نموذج صاحب العمل في هذه الصفحة.
ما الفرق بين وكالة التوظيف ووكالة التوظيف الدائم في دبي؟
وكالة التوظيف الدائم تجد مرشحًا توظّفه أنت على رخصتك مقابل رسم تنسيب. ووكالة التوظيف توظّف أيضًا أشخاصًا بنفسها وتورّدهم أو تلحقهم بك بمعدّل. تفعل تمديد كليهما، مع رسم التنسيب للتوظيف الدائم متفق عليه مسبقًا.
من يوظّف الموظفين الذين ترسلونهم؟
للتوريد والمؤقت وبعقود والمعهَّد، تمديد تفعل: عقود مسجّلة لدى وزارة الموارد البشرية وتأشيرات إقامة وأجور نظام حماية الأجور وتأمين ونهاية خدمة تتحمّلها تمديد. وللتوظيف الدائم، أنت، على رخصتك.
هل تلحقون موظفين مكتبيين كما الميدانيين؟
نعم. وكلاء المبيعات وخدمة العملاء والإداريون ومساعدو الحسابات يُلحقون بالشروط نفسها كالمساعدين والمهن والسائقين وعمال النظافة.
بأي سرعة يمكن أن يبدأ الموظفون؟
العمال الجاهزون الموجودون في الإمارات يمكن أن يبدؤوا خلال أيام من اعتماد كشف الرسوم. والأدوار التي تحتاج توظيفًا، أو الأشخاص القادمون من الخارج بتأشيرات جديدة، تستغرق وقتًا أطول لأن إجراءات التأشيرة تحدّد الوتيرة.
كم تكلّف وكالة التوظيف في دبي؟
يعتمد على الشكل. الموظفون المورَّدون والمؤقتون وبعقود والمعهَّدون يُفوترون لكل عامل شهريًا أو بالساعة على كشف رسوم مفصّل؛ والتوظيف الدائم يُفوتر لكل دور مفتوح على المنصة برسم تنسيب متفق عليه مسبقًا. وصفحات الأسعار تحمل الأسعار المنشورة.
هل تحمّلون المرشحين رسومًا؟
أبدًا. تحميل عامل رسم توظيف غير قانوني في الإمارات ولا تفعله تمديد في أي شكل من أشكال التعاقد.
أخبرنا بالأدوار والحالة
الأدوار والعدد والموقع وكم المدة. يردّ مستشار من تمديد بالشكل الصحيح وعرض مفصّل. المرشحون: يرجى استخدام صفحة الوظائف.